Hoe het logo van mijn bedrijf kiezen

Een van de elementen die het bedrijf kenmerkt en een fundamentele rol speelt, is het logo. Het wordt gevormd door een beeld en typografie en er moet aan worden gedacht rekening te houden met wat we willen overbrengen. Het is een manier om een ​​bedrijf snel te presenteren via een visuele stimulus. Een goed logo zal consistent zijn met het type bedrijf en zal zijn gewerkt met de waarden van hetzelfde. Het lijkt oppervlakkig, maar wie herinnert zich niet het logo van Coca-Cola of Apple? Het doel is om een ​​communicatie tot stand te brengen tussen ons bedrijf en het publiek via het logo van het embleem. Hierin leggen we uit hoe u een logo voor uw bedrijf kiest .

1

Het eerste waar u aan moet denken, is wat u wilt overbrengen met het logo. Wil je rust, zelfvertrouwen, geluk genereren? Al deze sensaties worden gecreëerd door een geschikte kleur, de juiste typografie en een afbeelding te kiezen. Als we bereiken dat deze 3 elementen elkaar aanvullen, rekening houdend met het beeld dat we willen laten zien, zullen er meer mogelijkheden zijn voor het publiek om het waar te nemen.

Een logo dat de aandacht trekt, vergroot de kans dat het in de gedachten van mensen blijft en dat op deze manier wordt onthouden. Het is niet alleen gericht op het origineel, maar we moeten nadenken over het weerspiegelen van de geest van het merk. Als we ons hieraan houden, zullen we twee dingen hebben gewonnen: het eerste, het logo zal de aandacht trekken; de tweede zal coherent zijn met het bedrijf, wat vertrouwen zal genereren in het publiek.

2

Een andere factor waarmee rekening moet worden gehouden om te weten hoe u een logo voor uw bedrijf moet kiezen, is dat het moet worden aangepast aan de verschillende indelingen waarin het zal worden gepresenteerd. Als uw logo bijvoorbeeld in het klein verschijnt in alle delen van uw webpagina, in de hoek van een tijdschrift of door het feit dat u van ver of door het scherm van een kleiner apparaat wordt gezien. Het logo moet gemakkelijk herkenbaar zijn in verschillende dimensies. Op dezelfde manier zou je moeten denken of het logisch zou zijn in zwart-wit voor het geval je logo in kleur is.

3

Uw logo moet uniek zijn om geassocieerd te worden met uw bedrijf en niet met een ander. Het is niet nodig om te zoeken naar complexiteit bij het ontwikkelen van een logo, maar op zoek naar eenvoud en originaliteit . Iets eenvoudigs zal gemakkelijker waarneembaar en begrijpelijk zijn, maar het is ook moeilijker om te creëren, zelfs als het tegenstrijdig lijkt. Het Puma-logo is bijvoorbeeld een poemaspringen. Het is gemakkelijk te onthouden en komt overeen met een sportief beeld, want een poema brengt kracht, wendbaarheid en snelheid over. Dit is het idee waarmee we een merk kunnen bedenken; Het heeft consistentie met het beeld dat het bedrijf wil overbrengen en is origineel.

4

Een andere tip om te weten hoe u een logo voor uw bedrijf moet kiezen, is te denken dat het in staat moet zijn zich aan te passen aan veranderingen die zich in de loop van de tijd voordoen . Er wordt een bedrijf gecreëerd dat denkt dat het een lange duur zal hebben, dus op dezelfde manier moet het logo worden bedacht. Er zijn veel voorbeelden van bedrijven die significante wijzigingen hebben moeten aanbrengen aan het logo om zich aan te passen, terwijl anderen het nauwelijks hebben veranderd.

5

De beslissing om het logo te kiezen is belangrijk. Om deze reden is het wellicht beter om de ideeën met andere leden van het bedrijf te delen, om gemeenschappelijke doelen te zoeken en ze samen te brengen om na te denken over het logo. Als alle makers van het bedrijf duidelijke waarden en de afbeelding hebben die u wilt overbrengen, kunt u meer ideeën opgeven die overeenkomen met het logo dat u wilt maken. Als de maker een persoon is, moet u misschien een tijdje wachten nadat u heeft nagedacht over het logo, om erachter te komen of het op het einde saai is of, integendeel, u vindt het steeds leuker in de tijd. In dit proces kun je verschillende logo's maken om te zien welke je het leukst vindt en welke de deugden verliest die je aanvankelijk had gezien.